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《從優秀到卓越》——讀書、討論、理解

2015-12-07 eNet&Ciweek/紅楓

以往讀書,都是自己看看、自己想想,再自己回味回味,體會其中的矛盾、其中的妙處,就此,覺得在自己的世界中沒什么不好??删驮谇靶┤眨庉嫴砍闪⒘俗x書小組,開過幾次碰頭會之后,有開始覺得,好像大家討論討論也還不錯。

我們的集體讀書會的第一本書是《從優秀到卓越》,經過了《高效能人士的七個習慣》和《基業長青》,再看這本書對其中思想已是了然于心,小大看小,從公司看人,只要思想對了方向對了,再加上努力,成功也就不遠了。當然,這是我看完書后的感覺,但當開了讀書會之后,書中的各種概念被大家拆分討論,有認同、有爭論。

光是《從優秀到卓越》這個書名就引起了大家很多的疑問。優秀和卓越的定義是什么?既然已經很優秀了為什么還要卓越?經過討論和對書中對優秀和卓越的定義,心中的疑問都被解答了。

當看到第二章——第五級領導人的時候,我就在想,這種人無論是做領導,還是做朋友、做家人,謙虛和堅定的意志都是十分好的品質。就我自己來說,雖不至于把自己的目標定為優秀的領導者,但謙虛和堅定地意志、淡泊名利的心境,尤其是堅定的意志方面,我還需要不斷修煉。

目前,我還正在看第三章——先人后事。“我們先確定目的地,那我們所選的船員就不會太嚴格,因為我們認為只要能達到目的地就行了!但如果我們先選擇優秀的船員上船!那我們就不僅可以達到目的地,還會發現許多新大陸!一個企業或公司的發展,他對市場環境和政府政策的變化的預見能力是有限的,我們就象行使在大海上的船!”公司是由人組成的,所以人的品質就決定了公司的發展。

雖然跟著讀書小組進度比較慢,但是對于內容的有了更加深入的認識和理解。一個人讀書固然不錯,但是與人分享、交流意見,卻能夠對作者的思想有更深刻的認識,也會迸發出更多的靈感。

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